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martes, 22, septiembre, 2026

EU denuncia el rechazo de una ayuda

EU denuncia el rechazo de una ayuda

Esquerra Unida denuncia que el Ayuntamiento de Petrer haya rechazado una subvención de la Diputación Provincial para realizar un segundo Plan de Igualdad o auditar el ya existente

El grupo municipal de Esquerra Unida ha denunciado que el Ayuntamiento de Petrer haya renunciado a la subvención de 2.412,68 € que se concedió desde la Diputación Provincial para elaborar el segundo “Plan de Igualdad de Oportunidades entre Hombres y Mujeres” o el estudio de la implantación del I Plan de Igualdad en Petrer a través de una auditoria y que debía realizarse antes del pasado 31 de octubre. Una revisión que, según Esquerra Unida, se tendrá que hacer sólo que sin la ayuda del ente provincial.
Conforme al proyecto que obra en el expediente, se planificó la elaboración del II Plan de Igualdad con un coste total de 3.500 euros (IVA incluido), no obstante, y según afirman desde esta coalición de izquierdas, la concejala de Servicios Sociales e Igualdad no tenía prevista una partida para este fin. No valoraron su realización para este año, por lo que al no satisfacer el crédito adecuado y suficiente con cargo al Ayuntamiento, y en consecuencia, no ser posible justificar la subvención concecida por la Diputación, el 13 de junio tuvieron que renunciar a la misma.
Así pues, desde Esquerra Unida se preguntan para qué se solicitó el 22 de marzo si aunque se concediera la ayuda no se iba a elaborar ese segundo Plan de Igualdad, y además, por qué no se hizo una modificación de crédito para dotar del importe suficiente la partida. De la misma forma, denuncian también la falta de partida económica para ir cumpliendo el 1er Plan que ya tenemos en Petrer. Añaden que se hacen algunas actividades, pero ni de lejos se cumplen los objetivos del redactado.
Para la concejala de EU, Paqui Mallebrera, en el propio Ayuntamiento ya no se está formando al personal municipal para que se haga el trabajo con perspectiva de género, aplicando la transversalidad en todas las concejalías y, además, está pendiente que el I Plan de Igualdad lo conozcan todos los grupos y colectivos sociales de la población como asociaciones, sindicatos, servicios municipales y población en general, que es a quienes va dirigido.

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