Interrumpidas las negociaciones del convenio del calzado
Patronal y sindicatos se levantan de la mesa sin poner fecha a un nuevo encuentro
Tras la primera reunión de la mesa negociadora del convenio colectivo de la industria del calzado en la que han estado presentes representantes de la patronal del sector, a través de FICE (Federación de Industrial del Calzado Español) y AEC (Asociación Española de Empresas de Componentes para el Calzado), y por parte de los sindicatos, Comisiones Obreras y UGT; las diferencias entre las propuestas de estos últimos y la valoración que de ellas hace la parte empresarial, son tan significativas que la negociación quedó interrumpida.
En un primer momento la plataforma sindical planteó sobre la mesa propuestas como el incremento del 2% del plus de carencia de incentivos, la no absorción y compensación de los incrementos salariales pactados en el convenio, la contratación de fijos discontinuos en activo, la excedencia no retribuida de un mes para atender hijos menores de 12 años durante los periodos no lectivos, el derecho de 22 horas mensuales a todos los médicos y al acompañamiento de menores y mayores, o el mantenimiento del 100% del salario en caso de accidentes o enfermedad profesional quitando la limitación a cuatro meses existente en la actualidad.
A ello, la parte empresarial ha señalado que la negociación debería responder a los criterios y recomendaciones del Tercer Acuerdo Interconfederal, firmado por la CEOE, CEPYME, UGT y CCOO, algo a lo que, en su opinión no responde la propuesta de la plataforma sindical.
Por su parte, los sindicatos han señalado sobre esta interrupción que la patronal ya la afrontó, en un principio, con la intención de romper las negociaciones puesto que argumentaron de manera sesgada el III Acuerdo Interconfederal el cual, en su momento, la patronal manifestó no tener intención de respetar, además de señalar que la CEOE no les representaba.
La plataforma sindical ha manifestado también su malestar por la falta de respeto demostrada por la patronal descalificando las reivindicaciones de los trabajadores del sector definiéndolas como obsoletas, trasnochadas y desproporcionadas y declarando durante la reunión que ellos no perdían el tiempo hablando sobre las reivindicaciones de los trabajadores.
Por todo ello, pese a que en un principio estaba prevista una reunión de trabajo para hoy, ante la postura mostrada por la patronal, los representantes sindicales en la mesa de negociación van a dar a conocer el estado de la cuestión, a través de asambleas en los centros de trabajo, a sus delegados sindicales, y será entonces cuando se tomará una decisión sobre los pasos a seguir en esta negociación
