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lunes, 21, septiembre, 2026
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El paro bajó en diciembre

El paro bajó en diciembre

El desempleo femenino sigue siendo mayor que el masculino y ha descendido en casi todos los municipios de la comarca

Maite Román Cano / Los datos del paro correspondientes al mes de diciembre según el SERVEF desprenden una bajada generalizada de desempleados en casi todas las poblaciones de la comarca con un total de 286 personas. Esto sitúa el número total de desempleados en 24.084.

No obstante, y a pesar de esto, los sindicatos, y concretamente Comisiones Obreras, advierte sobre el carácter estacional del descenso del desempleo este mes debido a la campaña navideña y la evolución del sector servicios. Por municipios, en Petrer descendió en 83 personas la cifra de parados donde actualmente se sitúa en 4.352.

En Villena bajó en 121 personas desempleadas respecto del mes anterior, situándose la tasa de desempleo en 3.567, siendo el municipio donde el paro ha sufrido un mayor descenso. En Elda descendió con 55 menos y una tasa de desempleo de 6.283 desempleados y también disminuyó en Sax donde con 43 menos y una tasa de 1.029.

Por el contrario, el aumento del paro ha sido mínimo durante este mes de diciembre destacando Novelda con 43 desempleados más y una tasa de desempleo de 2.441.

Por género, en el mes de diciembre disminuyó entre las mujeres con 234 desempleadas menos y situando la tasa en 14.351, mucho más elevada que el sector masculino en el que ha disminuido en 52 personas y una tasa de 9.733.

Con estos datos se sigue demostrando que el desempleo en el sector femenino sigue siendo más elevado que en el masculino, por lo tanto, las mujeres continúan teniendo mayor dificultada a la hora de conseguir empleo que los hombres.


Este sindicato, por tanto, valora el descenso del paro pero recuerda que tiene un carácter estacional debido a la campaña navideña y la evolución del sector servicios. Además, se sigue denunciando precariedad a la hora de la contratación con contratos temporales y a tiempo parcial, produciendo una continua pérdida de calidad en el empleo.

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